饮品生意在近些年来，可谓是很好做的，尤其是一些创意品牌的走红，更是在消费群体内，掀起了一次次的销售高峰。从2010年创立到现在，发展了十余年的古茗奶茶，成功地用优 质饮品服务，打动了无数消费者的味蕾。而忙碌的店铺生意，则让大家对古茗奶茶店内员工的薪资，产生了一丝好奇。究竟，古茗奶茶店员工工资多少钱一个月?

对外招商的情况下，古茗奶茶店已有数千家，形成了非常庞大的加盟体系。当问到“古茗奶茶店员工工资多少钱一个月”的时候，会影响到员工薪水的因素，包含了如下这几点：

1、城市等级：古茗奶茶可以开在不同的城市当中，而这些城市的等级有高有低，受到地区生产总值的影响，人均收入水平存在差别。通常在一线城市当中，员工拿到的底薪会更高一些，每月大约为4000元，而在二线城市当中，每月则是在3500元左右。

2、岗位职能：奶茶店内的职位，主要分为服务员、操作员、收银员、门店店长，每个职位上的薪资都不一样。其中，店长因负责的事情较多，包含了人员调配、责任分工等等，拿到的薪水会高一些。古茗有很好的晋升渠道，也会提供相应的培训指导，让员工能成长起来。

3、提成奖励：由于品牌很受欢迎，所以在做生意的时候，古茗奶茶店的日常销售量是比较高的，对于员工来说，这样的场景自然很值得开心。因为很多古茗奶茶店会在生意好的基础上，给店员一定的提成与奖励，这样拿到手的薪水就会更高一些了。

在加盟门店越来越多的情况下，每一处店面的员工薪资，并非是完全一样的，哪怕是在一个片区之内，也要看加盟商是如何划定底薪界限的。古茗奶茶总部会协助招聘店员，也会提供相当指导，促使连锁加盟店的日常营销状态，可以变得更为良好。

借助于上文内容，对于“古茗奶茶店员工工资多少钱一个月”，大家是否有心得了呢?古茗奶茶的产品深受欢迎，因此店铺生意往往是较为忙碌的，对店员的数量、能力等等，均会有一定的要求。在招聘员工之后，古茗奶茶会提供很到位的培训，让员工能在各自的岗位上，发挥出良好的、灵活的作用。